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O que é bootcamp? Como funciona? Quais os benefícios? Saiba!

E isso é exatamente o oposto de uma formação universitária, onde os conteúdos são espaçados ao longo de anos e os estudantes conseguem conciliar as atividades da faculdade com outras coisas do dia a dia. Fintechs, Bootcamp de programação: o método mais eficiente e rápido para se entrar no mercado de TI por exemplo, oferecem bootcamps voltadas a sua tecnologia. Neles, o estudante aprende o básico daquela área e pode ter uma experiência prática de como é trabalhar em um cargo júnior naquela instituição.

o que são bootcamps

Os cursos são geralmente mais longos e abrangentes, com um cronograma de aulas definido ao longo de vários dias ou semanas. Seu objetivo é fornecer aos alunos um conhecimento mais amplo e aprofundado sobre um determinado assunto, com uma abordagem mais teórica e menos focada na prática. Se fosse para escolher entre ele ou um curso superior isso vai depender do seu objetivo. Enquanto nas universidades você terá um conhecimento mais teórico, estudando as https://www.tupi.fm/entretenimento/bootcamp-de-programacao-o-metodo-mais-eficiente-e-rapido-para-se-entrar-no-mercado-de-ti/ mais diversas áreas da ciência da computação, o bootcamp é focado exclusivamente em programação e nas suas funções. Existem imensos benefícios de um bootcamp, sendo que o mais significativo é ter um conhecimento novo num curto espaço de tempo e que lhe pode abrir portas ao mercado de trabalho. Mas o companheirismo é também apreciado neste tipo de bootcamps, pois todos os participantes querem aprender o mesmo, com o mesmo objetivo e o mesmo empenho.

É possível mudar de carreira com os bootcamps

Isso não é ‘dinheiro de graça’, vou explicar contratos de participação nos lucros com mais detalhes abaixo. Quando você pesquisa no google “bootcamp de programação” ou “bootcamp de programação em [nome de uma cidade]”, você encontra um monte de websites de review sobre os mesmos. Para os profissionais de marketing que buscam crescimento, contar com conhecimentos em programação se tornou um diferencial de carreira. Fazer um bootcamp de programação é uma excelente opção para quem pretende aprender em modo intensivo, de forma prática e imersiva, em pouco tempo.

Outros focam até mesmo em carreiras técnicas específicas como Design de interface para usuários. Mas independente de suas habilidades, achar um trabalho como desenvolvedor é inerentemente difícil. Bootcamps podem te ajudar nesse processo e muito deles possuem conselheiros de carreiras para lhe ajudar. Por outro lado, bootcamps com penhora de salário (lembre daquele Contrato de participação nos lucros) tem um incentivo maior de te expulsar caso você esteja performando mal. Isso porque eles apenas se beneficiam em longo prazo (17% do seu salário nos próximos 2 anos).

Oportunidades de networking

Mesmo assim, muitas pessoas preferem as salas de aula tradicionais que os bootcamps provém. Outras fontes gratuitas podem ajudar um novato a alavancar suas habilidades e ser contratado como um desenvolvedor. E em um cenário mais amplo, essa viagem é um pequeno investimento do seu tempo e dinheiro. Alguns podem ir direto para desenvolvimento móvel Java ou Kotlin. Se eles não te aceitarem, você pode continuar o estudo e aplicar para bootcamps depois. Você consegue avançar para as entrevistas práticas no site deles ?

  • O actor, encenador e director artístico do Teatro da Trindade é o primeiro convidado do podcast Um Homem não Chora.
  • Se um bootcamp está no mercado por alguns anos, você deve prestar atenção ao seu histórico.
  • Seu objetivo é aprimorar as habilidades e conhecimentos dos participantes em uma área específica.
  • Na conclusão do curso espera-se que o aluno seja capaz de elaborar e desenvolver um projeto completo.
  • Muitos estudantes de TI acabam fazendo bootcamps e muitas pessoas que entram em contato pela primeira vez com programação através do bootcamp, podem depois acabar fazendo um curso acadêmico mais tarde também.

Sempre houve profissionais a querer mudar de carreira, em todos os tempos e lugares. Mas é verdade que durante a pandemia da COVID-19, redes sociais profissionais como o LinkedIn foram inundadas por posts a falar em “transição” ou “migração” de carreira. A transformação digital colocou a tecnologia no centro das nossas vidas e na ponta dos nossos dedos.

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